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portada Recruiting, Interviewing, Selecting, and Orienting new Employees (en Inglés)
Formato
Libro Físico
Editorial
Año
2020
Idioma
Inglés
N° páginas
400
Encuadernación
Tapa Blanda
Dimensiones
25.1 x 17.8 x 3.0 cm
Peso
0.59 kg.
ISBN13
9781400217380
N° edición
0006

Recruiting, Interviewing, Selecting, and Orienting new Employees (en Inglés)

Diane Arthur (Autor) · Amacom · Tapa Blanda

Recruiting, Interviewing, Selecting, and Orienting new Employees (en Inglés) - Arthur, Diane

Libro Nuevo

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Reseña del libro "Recruiting, Interviewing, Selecting, and Orienting new Employees (en Inglés)"

A genuine classic, Recruiting, Interviewing, Selecting & Orienting New Employees is a practical guide to the employment process. Extensively revised, it contains forms, guidelines, and ready-to-use interview questions as well as advice on reference checking, interview methods, documentation issues, orientation programs, and applicant testing.From recruitment to orientation, this updated and accessible guide covers it all. Recruiting, Interviewing, Selecting & Orienting New Employees has long been the go-to reference on every aspect of the employment process. Packed with forms, checklists, guidelines, and ready-to-use interview questions, the revised and updated edition provides readers with practical information on topics including interview methods, documentation issues, reference checking, orientation programs, and applicant testing.This updated edition has been brought completely up to date, addressing new legislation on FMLA, immigration, record keeping, I-9 compliance, and much more. Full of insights on the latest staffing challenges, this comprehensive guide explores changes in technology, such as virtual interviews and recruitment, web-based orientations, and the use of electronic files and social media. Nothing is more important to the productivity of an organization than its hiring program. Recruiting, Interviewing, Selecting & Orienting New Employees provides readers with the tools they need to get employees on board and ready for long-term success.

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